Anställningar (ANST) januari 2025
Från januari 2025 publiceras Anställningar månatligen
Statistiknyhet från SCB 2025-03-31 8.00
Antalet pågående anställningar har fortsatt att minska. I januari 2025 var minskningen 0,7 procent jämfört med samma månad föregående år. Under samma period minskade arbetad tid med 3,0 procent och uppgick till 608 miljoner timmar. Andel sjukfrånvaro var 2,1 procent. Den totala lönesumman var 191 000 miljoner kronor.
Lönesummor, förmåner, arbetsgivaravgifter och preliminär A-skatt finns nu publicerad
Nu finns även den tidigare undersökningen Lönesummor, arbetsgivaravgifter och preliminär A-skatt (LAPS) som en del av Anställningar. Uppgifterna redovisas från referensperioden januari 2020. Redovisningen av uppgifterna inom Anställningar har utökats genom månatlig redovisning, redovisning på regional nivå samt att förmåner redovisas separat. Läs gärna mer i dokumentet ”Lönesummor, förmåner, arbetsgivaravgifter och preliminär A-skatt” som finns under Fördjupad information på Anställningars produktsida.
Statistiken används för konjunkturbedömningar bland annat av SCB:s enhet för nationalräkenskaper, Finansdepartementet, Riksbanken, Riksgäldskontoret, Ekonomistyrningsverket och Medlingsinstitutet.
Totalt för januari 2025 så var lönesummor 191 000 miljoner kronor, förmåner var 3 000 miljoner kronor, arbetsgivaravgifter var 60 000 miljoner kronor och preliminär A-skatt var 51 000 miljoner kronor.
Anställningar har fortsatt att minska
Antalet pågående anställningar minskade under januari 2025 med 0,7 procent jämfört med samma period föregående år och uppgick till 5 278 000. Männen har fortsatt de flesta anställningarna. I januari 2025 tillhörde 2 584 000 av anställningarna kvinnor och 2 694 000 män.
Antal anställningar med en varaktighet på längre än sex månader var 4 190 000 medan antal anställningar som varat sex månader eller mindre var 1 088 000.
Arbetad tid minskar för tredje månaden i rad
Det totala antalet arbetade timmar uppgick i januari 2025 till 608 miljoner, vilket var en minskning med 3,0 procent jämfört med samma period föregående år.
Sjukfrånvaro under sjuklöneperioden
Den totala andelen sjukfrånvaro för januari 2025 var 2,1 procent. För kvinnor var den 2,5 procent medan den för männen var 1,8 procent. För samtliga sektorer låg kvinnor högre än män, men skillnaderna varierar mellan sektorerna.
| Januari 2025 | Årsförändringen mot samma period föregående år (%) | |
|---|---|---|
| Pågående anställningar | 5 278 000 | ‑0,7 |
| Kvinnor | 2 584 000 | ‑0,5 |
| Män | 2 694 000 | ‑0,9 |
| Anställningstid> 6 månader | 4 190 000 | 0,0 |
| Kvinnor | 2 026 000 | 0,6 |
| Män | 2 164 000 | ‑0,6 |
| Anställningstid<= 6 månader> | 1 088 000 | ‑3,2 |
| Kvinnor | 558 000 | ‑4,5 |
| Män | 530 000 | ‑1,8 |
| Januari 2025 | Årsförändring mot samma period föregående år (%) | |
|---|---|---|
| Påbörjade anställningar | 175 000 | ‑4,4 |
| Kvinnor | 84 000 | ‑6,4 |
| Män | 91 000 | ‑2,5 |
| Avbrutna anställningar | 405 000 | ‑2,0 |
| Kvinnor | 194 000 | ‑2,4 |
| Män | 211 000 | ‑1,6 |
| Arbetad tid | 608 000 | ‑3,0 |
| Näringslivet | 407 000 | ‑3,8 |
| Offentlig förvaltning | 188 000 | ‑1,4 |
[1] Flöden inom anställningar redovisas enligt flödena påbörjade anställningar, återupptagna anställningar, avbrutna anställningar och återavbrutna anställningar. [2] Arbetad tid redovisas som antal arbetade timmar i tusental.
| Januari 2025 | Förändring från januari föregående år[3] | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| Andel sjukfrånvaro | Antal ersättningsdagar per anställning | Antal pågående sjukfall per anställning | Andel sjukfrånvaro | Antal ersättningsdagar per anställning | Antal pågående sjukfall per anställning | |
| Totalt | 2,1 | 0,48 | 0,16 | ‑0,2 | ‑8,0 | ‑6,9 |
| Kvinnor | 2,5 | 0,55 | 0,18 | 0,0 | ‑1,3 | ‑0,8 |
| Män | 1,8 | 0,40 | 0,13 | ‑0,3 | ‑14,9 | ‑13,2 |
| Näringslivet | 1,9 | 0,42 | 0,14 | ‑0,2 | ‑10,1 | ‑8,9 |
| Staten | 1,7 | 0,37 | 0,11 | ‑0,1 | ‑6,4 | ‑5,9 |
| Regioner | 2,6 | 0,58 | 0,21 | ‑0,3 | ‑9,2 | ‑6,3 |
| Kommuner | 3,2 | 0,71 | 0,23 | ‑0,1 | ‑4,2 | ‑3,5 |
| HiO | 1,5 | 0,34 | 0,10 | 0,1 | 6,9 | 2,1 |
[3] Förändring för Andel sjukfrånvaro redovisas i procentenhet, medan förändring för Antal ersättningsdagar per anställning och Antal pågående sjukfall per anställning redovisas i procent.
Definitioner och förklaringar
Anställningar (ANST) består av två delar. Den ena delen är registerbaserad och baseras på arbetsgivardeklarationer på individnivå (AGI) från Skatteverket. Den andra delen utgörs av urvalsundersökningen Sjukfrånvaro under sjuklöneperioden (SuS) där Statistiska Centralbyrån (SCB) samlar in uppgifterna direkt från arbetsgivarna.
Registerdelen inom ANST har som syfte att med hjälp av administrativa data månatligen beskriva nivåer och förändringar av de anställningar som finns på arbetsmarknaden. Statistiken används bland annat för prognoser av konjunkturläget, samt ingår i den Europeiska unionens arbetsmarknadsstatistik.
Arbetad tid är till skillnad från de övriga variablerna för registerdelen inte helt registerbaserad utan härrör från en modellberäkning.
Syftet med delundersökningen SuS är att belysa sjukfrånvaron under sjuklöneperioden och används bland annat för prognoser, analyser och beslutsfattande. Sjuklöneperioden är de första 14 dagarna som arbetsgivaren betalar ut sjuklön för.
Använd gärna fakta ur den här statistiknyheten men kom ihåg att ange Källa: SCB.